Karyawan Anda Ingin Transparansi, Berikut ini Cara memberikannya kepada mereka

Perubahan terbesar di tempat kerja dalam 10 sampai 15 tahun terakhir adalah permintaan dari karyawan untuk transparansi, menurut seorang pakar sumber daya manusia.
 
"Yang kesamaan dan menuntut semua karyawan miliki sekarang adalah transparansi," kata Matt Straz, pendiri dan CEO Yaitu, sebuah platform SDM dan penggajian. "Mereka ingin tahu apa misi perusahaan adalah. Ini tidak cukup untuk mengatakan misi adalah untuk membuat uang atau go public. Itu bukan misi. Itu hasil dari melakukan hal yang benar."
 
Straz mengatakan bahwa pemimpin harus "luar biasa" komunikator dan memberikan update reguler untuk staf. Pada Yakni, ia mengirimkan rekap mingguan dari semua yang terjadi dengan perusahaan. Dia juga menjadi tuan rumah biasa satu-satu sesi dengan karyawan yang ingin bertemu dengan dia.
"Kami menggunakan transparansi untuk memecah beberapa dinding dan divisi yang terjadi secara alami ketika Anda tumbuh," kata Straz.
 
Untuk mendengar lebih banyak dari Straz tentang transparansi di tempat kerja dan strategi dia menggunakan di perusahaannya, menonton video di atas.

Sumber : www.entrepreneur.com